Desplegar navegación Consulte los distintos conceptos a través de nuestros esquemas organizados por materia
La ley laboral recoge la definición legal del accidente de trabajo en el artículo 156 de la Clase General de la Seguridad Social, indicando al efecto que:
Ello supone que el actor ha iniciado el trayecto para dirigirse al trabajo, por lo que concurren tanto el factor temporal como topográfico, pues la mencionada hora en que sucede el accidente permite entender que el trabajador se dirigía a su trabajo y que el accidente se produce cuando se dirige al mismo, aunque lo fuese en el interior de su parcela individual y no en el foráneo de la misma, pero habiéndose desaliñado la vivienda.
Se entiende por accidente de trabajo toda lesión corporal que el trabajador sufra con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta ajena.
Entonces mi pregunta es la sucesivo: Si el trabajador presenta un factor hereditario que predispone a la formación de trombos, ¿se podría denegar la consideración de accidente de trabajo?
c) Los ocurridos con ocasión o por consecuencia de las tareas que, aun siendo distintas a las de su Asociación profesional, ejecute el trabajador en cumplimiento de las órdenes del empresario empresa bogota o espontáneamente en interés del buen funcionamiento de la empresa.
El calendario de festivos nacionales de 2026 es una de las mayores búsquedas y de consultas a RRHH: los equipos deben designar las recreo y planificar su conciliación con tiempo. Más Información
De acuerdo con el Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo, por accidente de trabajo entendemos aquella herida corporal sufrida por el trabajador a consecuencia de la costura ejecutada por cuenta ajena, o en ocasión a la misma (art. 115 LGSS). Para que un asesoria gratis accidente tenga esta consideración debe existir:
It is mandatory to asesoria gratis procure user consent prior to running these cookies on your website. Almacenar Y ACEPTAR
No, mientras que el trabajador no se encuentre en su puesto de trabajo y el accidente ocurra fuera del tiempo de trabajo, no trabajaría la presunción de laboralidad sobre el accidente ocurrido.
• Existen supuestos tasados que conducen a considerar un accidente como de trabajo, incluido el que se produce al ir o volver del trabajo (in accidentes de trabajo itinere).
Visite nuestro sitio web Total en inglés o seleccione una ubicación o idioma diferente a continuación
La secreto para que una laceración sea considerada accidente laboral es el nexo causal. Debe existir una relación directa de causa y finalidad entre la tarea que estabas realizando y el daño sufrido. No importa si la tarea era habitual o esporádica, siempre que te la hubiera encomendado la empresa.
El trayecto debe Mas información ser el habitual, no debe acontecer interrupciones relevantes entre el fin de la día y el accidente, debe ocurrir en un tiempo prudencial y el medio de transporte debe ser el lógico o habitual.